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你再开一间公司。然后将之前的核心团队都从杜曼丝挖过来。只要人才在，那一切都是没有太大变化的。
薛飞给出的建议就是让林曼曼再开一家公司，这应该是林曼曼摆脱林块块控制公司的唯一方法了。
当然了，林曼曼听到薛飞的分析之后也是十分的同意他说的话。本来觉得一筹莫展的时候，薛飞给她的建议如醍醐灌顶。
当然了这种事情就是说干就干，而且干得越快越好。最好在林块块还没有察觉的时候就架空他。
由于林块块在公司也是作作威风，哪会真正管公司的事情。所以他甚至过了一天都是对公司的业务不闻不问，甚至不清楚团队之间是怎么沟通的。
所以林块块根本就没有加入杜曼斯的工作群。
林曼曼总结语言，用最简单的话道出了实情。她告诉了公司的其他人，她现在的处境，还有公司第一大股东的存在。
林曼曼也告诉了公司的员工，如果有兴趣和她一起创业的，可以私下和她说一下报个名。
林曼曼用相同的工钱请他们到新的公司。
没有想到的是，这工作群里面90的员工都是支持林曼曼的。
原本她以为有原来的一半人就不错了，结果她们都是比较崇拜林曼曼的个人魅力的。
他们相信，只有林曼曼混得好，那就有他们吃肉的份。只要好好地混下去，公司发展壮大后，以后他们就是公司的元老了。
而且现在的新老板品行他们都看在眼里，第一天上班就把旧老板赶走。如果以这种人当老板的话，以后保不准自己会怎么遭殃。
公司旧员工的太多给了林曼曼一个强力的定心丸，因为她把企业最重要的元素给留下了。
就在后一天，林曼曼将新公司的位置给确定了，这是在薛飞陪同的情况下一起去找的。
当然薛飞也是给出了属于自己的专业意见。
新公司还是和以前一样，分开文职员工区，还有厂房员工区。所以需要写字楼，也需要厂房。
不过唯一不同的是，这新公司的占地面积比以前更加的大，这是薛飞建议的。主要方便以后扩展员工需要。
然后新公司的厂房设备那是继续由林曼曼自己解决，因为她自己熟悉这一行业，需要什么设备，采购什么价格，那都是一目了然的。
而新公司的文职区域则是由薛飞自己负责。那些办公用品，电脑，办公桌这些都是比较好办的。因为薛飞最近弄干赵餐饮公司的时候就弄过一次。所谓熟能生巧。
当新公司的所有东西都完全落地的时候，也就是过了一个星期而已。新公司的名称就叫做：“新希望（newhope）”
这时候林曼曼又在以前的工作群里面发了下相关的信息。告诉那些以前的旧同事们，“新希望（newhope）”的地址。叫他们直接可以来上班。
“嘻嘻，曼曼姐开张大吉。”
“新希望万岁。”
“曼曼姐，我们等你很久了，等到我花儿也谢了。”
“就是啊，天天在杜曼斯看着那个傻老板装b。我快受不了了。让我们快点到新公司吧。”
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