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第2293章 你好自为之吧【1 / 1】

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第二天早晨,姬湘君跟杨彤、岳露在酒店房间内开了个简单的会议,在会议上姬湘君告诉两人一个颇为意外的消息,她决定继续留职,接下来担任三味集团董事长秘书室的秘书长,而杨彤和岳露都成功被聘用,成为秘书室的成员。

“湘君姐,你能留下来实在太好了。”杨彤很诚恳地说道,“我一度都想要放弃,因为独立担任老大的助理,难度实在太大,很想象以前你是怎么支撑下来的。”

岳露挤出笑容,“是啊,有你给我们当指导,我们就放心了。不过,我想问一下薪资,是否跟当初面试时的承诺有变化?”

原本是一个人担任苏韬的助理,现在是三个人共同分担工作,按照道理薪资是得重新计算。

虽然岳露说得很直接,但姬湘君不以为意,心直口快的人,虽然看上去情商不高,但一眼能看到底,倒也不是坏事。就怕有些人表面一套暗地里一套,那种人才让人不得不防。

“关于薪资的问题,请你俩放心,按照之前面试的待遇来,而且还增加考核机制,如果表现得足够优异,每个月可以领取额外的考核奖金,当然,如果表现得不够好,也会有所惩罚。”姬湘君耐心地解释道。

“嗯,我和杨彤一定会加倍努力,争取每个月都能拿到考核奖金。”杨彤笑着说道。

走出姬湘君的房间,岳露将杨彤拉到自己的房间,神秘兮兮地说道:“杨彤,莫非你就认命了?”

杨彤和岳露之前属于竞争关系,但现在两人都留下来,所以杨彤敌意也就小了不少,“什么意思?”

“咱俩之前是冲着老大身边助理的位置而来,现在变成了助理身边打杂的,你难道能忍得下这口恶气?”岳露挑唆道。

杨彤倒也没那么肤浅,不屑道:“岳露,你这是什么意思?难道湘君姐提前让你转正,还对不住你了?”

岳露蹙眉提醒道:“没想到你就这么点出息,我高看你了,以为你跟我是一类人呢!咱们当助理或者秘书,最大的优势是可以跟老板直接接触,如果姬湘君离开三味集团,咱俩其中之一就是一人之下万人之上。但是现在呢,姬湘君不走,她依然是老大面前的唯一红人,咱俩永远没有出头之日。”

杨彤对岳露的性格早已熟悉,冷笑道:“别把所有人都想的跟你一样阴暗。我觉得湘君姐对咱们很不错,如果没有她及时提醒指导咱们,咱们根本不可能这么快熟悉工作。湘君姐现在决定不走,我觉得是一件好事,至少咱们以后做任何事,出现问题,上面会有人帮咱们扛着。”

“虚伪!还真是愚蠢,怎么会想到跟你说这些呢?”岳露不耐烦地扫视了一眼杨彤,也不知道这女人是真傻还是伪装的。

杨彤豁然站起身,冷笑道:“道不同不相为谋,以后咱俩还是公事公论吧。”

“你不会把我刚才说的话,原封不动地告诉姬湘君吧。我劝你收了这心思,小心我反咬你一口。”岳露脑子灵

活,试图化被动为主动。

“我还不至于像你一般卑鄙。”杨彤没有再看岳露一眼,低声道,“你好自为之吧。”

杨彤知道岳露这种女人,心计和城府特别深,你如果跟她针尖对麦芒,只会让自己变成跟她一样的人,所以还不如无视她。

一个人的好坏,其实不用你主动去说,时间会慢慢证明一切,大家的眼睛都不瞎,当你都发现一个人有问题,并产生厌恶的感觉,其他人对她也不会有太好的印象。

在职场当中,不争往往是最好的状态,坐等竞争对手自己失误,暴露破绽、马脚,反而更为妥当。

岳露掏出手机,点开社交软件,选中冷银,思前想后,发送一条消息,“冷哥,晚上我想请你吃饭,因为得到个好消息,我已经成功转正,上次你请我吃饭,这次得我来请你,这叫做礼尚往来。”

“还是我来请你吧,你不是工资还没拿到手吗?”冷银比较老实,面对岳露的邀请,不太懂得拒绝。

换做正常的男人面对一个妙龄少女的主动接近,都有种心猿意马的感觉,冷银个性比较憨直,没有恋爱经验,哪里是岳露的对手?

岳露从小学开始便经常接到异性递来的情书,等出落得更加标致,甚至走在路上也会被男性主动搭讪,索要联系方式,在这样丰富的感情阅历下,岳露想要诱惑冷银,自然是易如反掌之事。

岳露想得很明白,冷银是苏韬的贴身保镖,也就是皇帝身边的带刀侍卫,只要自己跟他打好关系,以后让苏韬认可自己,还不是特别简单的事情。

岳露洗了个澡,认真地化妆,换上一条刚买的连衣裙,提着粉色的小包,前往约好的餐厅,冷银早已提前等候多时,约会其实也是战场,你越是显得重视,越是处于下风。

岳露问冷银,“想要吃什么?”

冷银道:“随便,我也不懂得点单,你来点就好了。”

岳露便按照自己的习惯点了一桌,反正也不是自己买单,冷银的收入也不错,所以尽点了一些贵的,餐厅的档次比较高,材料都特别新鲜,需要现场烹饪制作,等菜的过程有点漫长,何况岳露面对一个没什么共同语言的男人。

“我去一下洗手间。”岳露找了个理由,仿佛卫生间的空气也比这里的要新鲜一些。

等岳露重新返回位置,发现冷银已经不知所踪,她问上菜的服务员,“请问你知道我朋友去哪儿了?”

“他刚才好像离开了。”服务员没敢实话实说,冷银离开的时候,铁青着脸,非常生气。

岳露莫名其妙,注意力落在刚才遗落在桌上的手机上,她连忙点开一看,发现刚才有一个未接来电,竟然是冷银打来的,至于来电显示上标注着“备胎12号”。

服务员告诉冷银有一道菜,食材不够,是否能更换一道。

冷银想打电话询问岳露意见,结果没想到岳露的手机没带,冷银下意识地扫了一眼手

机屏幕,看到自己在岳露手机里的标注,当然是直接爆炸了。

至于服务员还以为冷银是觉得,餐厅食材缺失,需要更换菜品,才会这么生气。

“请问菜都已经开始准备了吗?因为出了点事情,我得赶紧离开,还没做的,能不能取消?”岳露赔着笑脸,与服务员问道。

情场白痴、冤大头冷银被气走了,岂不是一桌菜要自己埋单?

这一顿饭的花费在人均两千以上,以岳露现在的经济状况,还是稍微有点吃力。

“我帮您问问厨房。”服务员的语气不大好,毕竟遇到这种无语的客人,谁的心里都不舒服,“对不起,只有两道菜可以取消。”

“那就取消那两道菜,其他的菜都给我打包吧。”

岳露脸上带着微笑,心实则在滴血。

这一顿饭花费超预算倒是其次,更关键的是,自己以后跟冷银相处,那该多么尴尬。

……

三味堂在燕京开设第三家分店,同时燕京管理中心也设在第三家门店的楼上,与其他现代企业一样,不仅拥有行政、人事、财务、采购、企划等部门之外,还拥有豪华的会议室以及董事长独立办公室。

三味堂燕京地区共有六七百名员工,流动性比较大,因此人事工作很繁重,药材的进销存退也需要专业的采购人员进行掌控,至于其他部门也有必要性。

管理中心建成之后,将会往津州、豫州、冀州等省市进行扩张,相当于是二级的总部。

赵蕊现在是三味集团燕京地区管理中心的副总经理,因为总经理凌玉经常从事义务工作,所以她是燕京地区的实际管理者,她的晋升让很多人都意外,尤其是水云涧的宗主柳若晨。

赵蕊是水云涧很不起眼的一名弟子,她的医术只能算是中等偏上,其他天赋也看不出来多少,赵蕊偏偏是如今水云涧在三味集团发展最好的,以后她甚至有机会进入集团的最高层。

赵蕊的年龄还不到三十岁,已经是三味集团的高层,再过个四五年,即有机会争取集团副总裁的职务,让下面的员工既是感到嫉妒,又是感觉有奔头。

柳若晨仔细一想,暗自佩服苏韬的高明之处,如果他提拔一个很优秀的员工,不如提拔一名不算特别突出,但足够勤勉的员工,如此可以让所有的员工清晰看到曙光。

运营管理之道,蕴藏着很多哲理,老板奖励或者信任的员工,往往不是贡献最大的那一个,这便是其中道理,所以身在职场当中,要学会韬光养晦。

苏韬和凌玉搭乘公司的奔驰mpv来到王氏医馆,比起第一次来到此处,景象有别,让人忍不住感慨时过境迁,巅峰和低谷不过是眨眼间的事情。

王儒佝偻着背站在门口等待,见苏韬出现之后,面带微笑迎了上去。

他身后跟随的是,模样并未太多改变、多了一抹贵姿的张爱莲,以及咿咿呀呀、王国锋的两岁遗腹子。