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这周的某一天，我正在上白班，突然有个干部喊我去车间，他有点心惊胆颤的说：“真皮材料绣错线了，怎么办呢？”
重点是：真皮材料，绣错线。
真皮的绣错不能拆，pu的也不能，但是pu材质便宜，找人帮忙找点材料，再去裁断裁出裁片，简单。
而真皮材料很贵，找人帮忙很难。
除非像刘明和王经理那样的关系，好处理。
首先，我得看看错了多少。
问完干部，我慌了。500双，大裁片，怎么办？
现在能帮我的只有2条路：报告王经理，找陈主管帮忙。
别的没有。
报告王经理，签字领材料，肯定是被骂，罚款，领材料。
找陈主管，他有权利随时调动少数量的材料，不用签字。
因为他是安排工厂进度的人。
明显的找他很方便。
可是，怎么办，他要挟我怎么办？
我心里十分纠结，一边是可能面临的责骂和罚款，一边是可能遭到的要挟。就在我矛盾的时候，突然想到一个办法。
我想先去找陈主管帮忙，如果他同意，那就最好不过；如果他要挟我，我就立刻向王经理报告，说明情况。
大不了被骂，被罚。
于是，我走向了陈主管的办公室……
到了之后，他正在悠闲的喝着不知名的茶。
看到我过去，这次他没有任何过分的表情和举动，因为他的办公室是透明的。
他不敢。
他用正常的表情面对我，说：“有事啊？”
我有点不敢说。
支支吾吾一阵后说：“我需要些材料，做错绣线了。”
他这时有点特别高兴的说：“多少，订单号多少？我来调材料。”
我这时突然觉得，他怎么这么好心，难道他变了？
我马上打电话给我们刺绣部的员工，他们也有手机的，问了确切的数量是550双，订单号000。
陈主管严肃的说：“你回去上班吧！后面别错了！裁片好了我喊你。”
我怯怯的说：“谢谢陈主管。”
然后我就走了。
我以为的我以为并不是我以为的我以为。
绕口。
不过就是这意思。
并不是我想的那样。
1天后，裁片出来了，我让仓库的员工拿回来安排重新绣了。
事情如果正常也就结束了。
可没有。
有天白班我7点多下班后，刚刚到寝室，蓉姐在加班，我一个人在房间，陈主管打了电话过来。
他说：“小絮啊？上次绣错的事解决的快吧？”
我说：“谢谢你。”
他毫不客气的说：“哪天我们出去吃个饭吧？”
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