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第二百零二章 稳定的根本!税务司的转机!【2 / 3】

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当然,前提是生产出来的粮食,足够大明百姓消费,还要有一点剩余,才能实现这一目标。

要不然,就是巧妇难为无米之炊了。

如今的大明,仍然不能通过从海外殖民地运粮来保证粮食供应,水利工程的建设,便十分重要了。

只有保证粮食的生产不受或少受水灾旱灾的影响,保证粮食的供应绝对充足,始终保持低粮价的目标才能实现。

如若不然,但凡存在百分之一的缺口,粮价都会立即失控。

粮食生产永远都要大于粮食消费,这是所有一切的基础。

即使是后世的科技文明社会,依然如此。

更别说眼下的大明了。

经此一役,劣绅奸商元气大伤,但他们的基本盘还在,只是暂时不得不蛰伏。

而这时候,对官府胥吏的调整,正在如火如荼的进行,它的影响更大也更深远。

长期以来,豪绅把持地方权力,已经形成惯例传统。

皇权不下县,县下皆自治。

事实上,即使是县府本身,也有着一套独特的自治系统。

那便是胥吏统治。

流水的县官,铁打的胥吏。

从外地调来,走马上任的官员,很难了解一个县的基层实际情况,只能依靠在衙门工作多年的胥吏来掌控县治。

很多事情,看起来是县官在发号施令,实际上,是胥吏早已将结果呈交上去,该怎么做,怎么处理,县官大多数时候,都是按照胥吏的处理意见,照本念经。

比如说,出了人命案,抓了嫌疑犯,是捕快先将人犯带到捕房进行审讯,等审明白了,供状都写好了,再上呈县太爷。

后面县官升堂审案,只是走一个形式上的流程而已。

其他各项事情也是一样的。

胥吏在实际上把控着县衙的权力。

然而,随着军队改制和裁军的持续进行,一批一批的退役士兵和基层军官转业为衙役,这一权力格局迅速被打破。

与后世衙役阶级分明,终生不能升迁不一样。

大明初期的衙役,是可以得到提拔重用的。

明初有些衙役,甚至一路高升,最终被提到了中枢大臣的位置。

这在后世是无法想象之事,但在明初并不少见。

能够升迁,衙役们自然更有动力工作,以及夺权。

特别是对转业而来的士兵和基层军官而言。

对县官来说,因为以前衙门完全被地方胥吏所掌控,他们若要整治那些在本地根深蒂固的胥吏,就会造成县衙秩序混乱和失治,影响自己的政绩与前途。

所以,很多时候,县官们虽然对胥吏们的所作所为不满,却不得不睁只眼闭只眼,任由他们行事,以此换取自己任上平安无事。

反正过几年,就调到别处去了。

可如今,有了转业退役而来的士兵和军官加入,县官忽然发现自己找到了可以对付原来那些胥吏的人。

双方可谓是一拍即合,立即便开启了对原来把持县衙的旧胥吏的夺权。

趁着改制的机会,将其中不少胥吏赶出衙门。

这一现象在全国各地衙门普遍上演。

毕竟,能将权力控制在自己手中,哪个流官又真的不愿意呢?

以前是怕引起事端,只图平安顺利渡过三年任期。

如今形势大变,他们当然很乐意将权力收回来了。

从军队转业和退役回来,安排到衙门当差的人,同样不满足于手中无权。

就这样,在他们的联手之下,原来县府衙门的权力结构迅速发生变化。

连带着的影响是,以前衙门普遍不支持税务司征税,不配合税务司行事。

可如今,县官和退役转业而来的新人,都看到可以利用税务司征税的事,打击以前的胥吏,他们态度立即发生了一百八十度的转变。

税务司一夜间,从“敌人”变成了“盟友”。

毕竟,原来的旧胥吏,才是各方最大的“敌人”。

这顿时让税务司压力大减。

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