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秦昱来到第一辆卸下的逐日旁，笑眯眯的问道：“师傅，这车怎么样？”
“看着挺高级，谁知道。”师傅有一说一。
他就是个送车的，哪儿知道那么多，反正车里的内饰是挺高级的。
还有全景天窗，你看这大玻璃，敞亮！
座椅，真皮的，包围，木头的，总之就两字：高级。
高级感是有了，可具体动力和性能怎么样，那得实际跑起来才能知道。
秦昱有点手痒，“要不我来一圈？”
师傅猛地向后一闪，咧嘴道：“诶，那不行，那不行，没办完手续之前，谁也不能碰。”
这车现在可还没交接呢！
出个什么问题，可都算他们的，这个责任他付不起。
听对方这么一说，秦昱也只能作罢！
总不能为难人师傅，非得让人担惊受怕的看自己炫技。
与人方便，与己方便，什么时候都别为难打工人。
大家都不容易……
“走吧！”秦昱给师傅抽了根华子，又聊了两句，这才向着厂区走去。
先去参加开工动员大会，完了再回来，车应该就办完手续了。
到时候上手试试，看看车况究竟如何！
通勤车，就别谈什么动力、数据了。
就两样，一个：舒服不舒服。
第二个，实用不实用。
只要开着舒服，又实用，那就是好车。
不然，隔三差五给员工撂在半路上，动不动这儿有毛病，哪儿出问题。
金玉其表你有什么用？
来到厂区，亮堂的厂房里几乎一尘不染。
员工们穿着天蓝色的工作服，头上带着帽子，一个个看起来精神抖擞。
这之前可是培训过的，在工作期间对仪容仪表有着严格的要求。
奇迹公司名下现有的生产线，每一条都涉及到精加工，乱糟糟的可不行。
再者，人是一个公司的形象。
你员工的精气神也得提起来，从最初就是高标准，高要求，高待遇。
谁做不到，那请你另求高就！
崭新的精神面貌，由外到内的精神建树，是一家新型企业应有的责任与形象。
说句摆谱的话，就连秦昱这么随意的性子，在公司都穿上西装，扎了领带。
你其他人凭什么扎刺？
该和蔼的时候和蔼，该严肃的时候就得严肃。
能打成一片，也能让人望而生畏，才是一名合格的领导者。
不然，全打成一片，谁个吊你是老几？
“老板来了，大家鼓掌欢迎。”正在做准备的生产主任看到秦昱，连忙高呼鼓掌。
“谢谢，谢谢大家，不用搞这些形式主义，咱们就随便聊聊，畅所欲言。
有谁想问什么的，趁着我今天正好在，都可以提出来，能回答的我现在就可以回答。”
秦昱话音刚落，好几个举手想要发言。
徐美心上前一步，伸手一指：“这位师傅。”
“老板，咱厂的福利是不是真的？”
上来就关心最主要的问题，这就是老百姓，但也最真实。
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