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第750章 表率【2 / 2】

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所以在眼下这种情况面前,郭盛知道自己应该做什么。

他必须无条件的支持陆豪,不仅是因为他一直都相信陆豪,同时也是为了起一个带头作用。

潜龙风险投资有限公司发展至今,公司内部的管理层可谓是日新月异。

绝大多数都是一些陌生的面孔,与郭胜盛他们这些一直跟着陆豪成长起来的草台班子有着本质的不同。

这些新加入公司的管理层,很多都跟陆豪从来没有见过面。

尽管他们平时经常听说陆豪一路走来的传奇故事,公司内部也一直在宣扬陆豪的传奇经历。

可这些新加入的管理层,他们没经历过就是没经历过。

他们哪怕听的再多,也不可能想象的到陆豪这个人究竟有多么的可怕。

跟郭盛他们这种从陆豪草根之际就跟在陆豪身边一起打拼崛起的草台班子不同,这些新加入公司的管理层,从某种层面上来说就像是职业经理人。

要求他们现在就立刻信服陆豪显然是不切实际的事情。

因为人就是天生喜欢质疑的生物,有些新加入公司的管理层,别看表面上好像对陆豪很恭敬很崇拜,可谁又说得准他们再背后不会对陆豪有所质疑和不满呢?

所以起表率作用带个好头儿,是非常重要的事情。

这就是郭盛的觉悟。

他知道什么时候该做什么样的事儿!

现在就应该做出表率,全力支持陆豪的每一项决定。

“没错。我同意郭经理的话。”

“我跟郭经理的经历是一样的,没有陆总我现在恐怕还跟着我师傅当一个手机维修的学徒呢!”

“绝对不可能做到今天这个位置,跟大家这些社会精英坐在一起探讨一家上市公司的未来发展方向。”

阿成此时也出声附和郭盛的话。

别看阿成今天只有十八/九岁年纪小,你在做了很多人看的都要清晰。

说句残酷现实的话,潜龙风险投资有限公司能够发展到今天这个地步,能够如此叱咤风云成为万众瞩目的存在,其实跟他们这些在坐的管理层真没太大关系。

这一切的功劳都是陆豪一个人的。

他们这些所谓的管理层只不过是替陆豪打打下手,真正做出决策带领大家一路向前的是陆豪!

阿成加入陆豪的团队时间并不久,算是比较晚来的一个。

但是阿成极度崇拜陆豪,他从郭盛一行人那里了解到了陆豪的一些生平过往,更是直接将陆豪奉为神明一般。

在阿成看来,这些质疑陆豪决策的人简直就是笑话。

真就搞不清楚自己的位置了吗?

加入潜龙风险投资有限公司的管理层,就真把自己当成一号人物了吗?

有些人就是这样没有啥自知之明,偏偏还喜欢指手画脚。

一群燕雀安知鸿鹄之志?

所以阿成心里很不爽,没有直接骂出来那还是看在陆豪的面子上。

所以阿成跟郭盛一样毫不犹豫的站了出来,表达了无条件支持陆豪决定的态度。