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在今年全国工农业顺利扩张过程中，有一家企业可谓是居功至伟，那就是基石材料公司，这家基本上不为普通民众所熟知的企业。
如果说天工精密仪器公司是我国工业的骨架，那么基石材料公司就是我国工业领域的粮食，相比起天工精密仪器公司的业务来说，更加的基础。
不管你有多么高超的技术，也不管你有多么精妙的设计，一切都离不开材料的支持，没有合适的材料，真的是巧妇难为无米之炊。
前世我国在许多领域其实都有了很好的积累，但是涉及到顶级工业制造，还是和国外存在一定的差别，短板就出在材料发展上面。
在赵一没有拿出一套科学的可计算材料方法论的话，材料的研发虽然也需要专业基础，但是更像是碰运气一样，想要有一个明确的研发进度，是非常困难的。
当初他想要大力发展国内工业的时候，就意识到了材料领域将会是我国的短板，也是制约他手里技术发挥的重要方面。
所以基石材料公司就此诞生，它的使命，就是为我国工业化发展提供需要的材料供应，支撑起我国工业发展更好更稳的发展。
这些年里面，基石材料凭借着他提供的可计算材料学理论，在材料领域发展速度可谓是日新月异，不仅填补了我国材料领域的短板，同时还在顶尖材料和创新型材料上面做出了卓越的贡献。
就如前面提到过的光伏陶瓷，就是他们自己的开创性研究，虽然由于种种原因没有被他采纳，但是也因此打开了新的光伏材料思路。
如果没有光伏陶瓷这件事情，他一时半会儿是不会注意到光伏材料领域，也许新慧能源公司还是按照前世的老路，从硅晶材料领域着手，慢慢的攀科技树。
现在基石材料公司已经在国内建立了好几处光伏涂料生产基地以及相关的配套材料基地，例如保护光伏涂料表面的高透明防护涂料，也是一项运用前景非常不错的涂料材料。
说道涂料，之前基石材料公司倒是研发出了船身涂料、汽车喷漆等，都是高档涂料产品，价格昂贵，率利润非常的高。
但是他们对于普通的涂料并没有花费太大的心思研究，因为在他们看来，这种涂料技术含量不高，利润率也很低，没有太大的研究价值。
那个时候，基石材料公司成立时间并不长，而需要他们投入研究的材料领域又非常的多，按照轻重缓急来排序，也轮不到普通涂料。
随着这两年，他们的科研人员数量得到了极大的补充，一套完善的具有激励性的科研管理制度也建立起来了，事情就不如当初规划的那么整齐划一。
一开始基石材料公司科研人员不多的情况下，采取的是计划定制制度，有总部高级研发人员以及高级管理人员，根据材料需求程度，来制定研发计划。
这在科研人员紧张的情况下，是一种非常有效的科研计划管理制度，能够尽快解决我国工业化发展过程中急需的材料。
但是这套制度也有他的缺陷，那就是会让科研人员丧失科研能动性，根据计划按部就班的开展研发工作，其他事情不需要研发人员过多的操心。
这就会造成科研人员和市场严重脱节，除了既定计划当中的材料之外，他们也没有足够的动力去研发其他的材料。
等到基石材料公司按照这个模式发展几年之后，逐渐意识到这样的模式会导致基石材料公司在市场经济发展过程中逐渐的跟不上脚步。
而且当初要全力攻坚的时期也过去了，科研人员数量也逐渐多了起来，一场科研组织改革就紧罗密布的展开了。
看过前面的读者都清楚，后面改成了具备高度自主权的研究所模式，高级科研人员可以根据自身研究方向，申请成立专门的研究所。
基石材料公司为这些研究所提供科研资金、工业化生产、市场销售等等配套服务，而研究所只需要将他们的知识和市场结合起来，让他们的科研成果能够赚取利润就可以。
虽然相比起之前要功利些，甚至一开始还让一些研究所不是很适应这种情况，毕竟大家之前讲究的是为国做贡献，这样赤裸裸的谈利益非常罕见。
只是当其他研究所的成果转化获得巨额的专利分成收益之后，之前还扭扭捏捏的科研人员，彻底放下了之前的矜持，开始朝着向往的生活而奋斗了。
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